À l’approche du lancement officiel du programme présidentiel ” Debout Jeunes Congolais ”, prévu le 30 juin prochain, le Gouvernement multiplie les concertations avec toutes les parties prenantes afin de garantir le succès de cette initiative stratégique portée par le Chef de l’État, Félix Tshisekedi. En effet, ” Debout Congolais ” est l’hymne national de la République Démocratique du Congo (RDC). Il a été écrit par le Révérend Père Simon-Pierre Boka, composé par Joseph Lutumba et adopté l’année de l’indépendance du pays en 1960. Cet hymne a été remplacé par ” La Zaïroise ”, également écrite par Boka, en 1971 sous Mobutu. Depuis 1997 (Ndlr : la prise de pouvoir de Laurent-Désiré Kabila, paix à l’âme du Héros National), ” Debout congolais ” est redevenu non seulement l’hymne national de la RDC mais aussi, trois décennies après (1997-2026), un ambitieux Programme présidentiel pour la création des emplois massifs et l’entrepreneuriat des jeunes. Moins d’une semaine après son adoption en Conseil des ministres, une réunion interministérielle de haut niveau s’est tenue le mardi 17 février dernier pour enclencher concrètement sa mise en œuvre. Depuis le vendredi 27 février, soit 10 jours après, le Gouvernement central a enclenché la phase opérationnelle du programme présidentiel “ Débout Jeunes Congolais ”.
Pour ce faire, le Ministre national des Mines, Louis Watum Kabamba, a eu le week-end dernier une séance de travail avec plusieurs membres du Gouvernement afin d’examiner la contribution du secteur minier au financement et à la mise en œuvre du programme. Autour de la table figuraient notamment : Marc Ekila, Ministre d’État en charge de la Formation professionnelle ; Micheline Ombae Kalama, Ministre du Genre, de la Famille et de l’Enfant ; Justin Kalumba Mwana Ngongo, Ministre des PME ; Ferdinand Massamba wa Massamba, Ministre de l’Emploi et du Travail ; Irène Esambo Diata, Ministre déléguée en charge des Personnes vivant avec handicap, et enfin ; Crispin Mbadu, Ministre délégué chargé de la Francophonie et de la Diaspora.
Un programme ambitieux doté de 1,3 milliard USD
Adopté récemment en Conseil des ministres, ” Debout Jeunes Congolais ” bénéficie d’un budget estimé à 1,3 milliard USD sur 6 (six) ans. Il vise à répondre de manière structurelle au défi du chômage des jeunes, en créant massivement des emplois décents et durables et en encourageant l’entrepreneuriat. Le programme s’articule autour de trois axes majeurs : 1) La formation professionnelle ; 2) L’accès équitable à l’emploi ; 3) Et le développement de l’entrepreneuriat.
Transformer la richesse minière en opportunités pour la jeunesse
Les échanges ont souligné le rôle stratégique du secteur minier, principal moteur de croissance nationale, dans le financement et la réussite de cette initiative présidentielle. A en croire le Ministre des PME, Justin Kalumba Mwana Ngongo, ” la transformation structurelle du secteur passe par le renforcement des chaînes de valeur locales et par une participation accrue des Congolais au capital social des entreprises minières ”.
Pour sa part, le Ministre national des Mines, Louis Watum Kabamba, a salué la vision du Chef de l’État et réaffirmé l’engagement de son Ministère à accompagner activement la mise en œuvre du programme.
À quelques mois de son lancement officiel, ” Debout Jeunes Congolais ” positionne désormais le secteur minier comme l’un des leviers majeurs de la transformation économique et sociale en faveur de la jeunesse congolaise.
Il sied de rapeller avec la Banque centrale du Congo (BCC) et l’Institut national de la statistique (INS) qu’au niveau du marché de l’emploi, le taux de chômage s’est établi à 3,7 % en mai 2023, soit
son niveau le plus élevé depuis octobre 2022, alors que les marchés anticipaient un niveau de 3,5 %. Malgré cette légère croissance du chômage, ce niveau reste bas, laissant passer que le marché de travail qui reste tendu, présente des dynamiques contrastées selon les provinces et les milieux de résidence. C’est ce que révèle le rapport final de l’enquête sur les conditions de vie des ménages réalisée entre 2024 et 2025 par l’INS, qui établit le taux moyen de l’offre d’emploi à l’échelle nationale à 55,9 %.
Rendu public la semaine dernière à Kinshasa, ce document met en évidence le rôle prépondérant du secteur agricole, qui concentre à lui seul 45,7 % des actifs occupés. Le commerce arrive en deuxième position avec 14 %, suivi des secteurs de l’éducation et de la santé (8,3 %). L’élevage, la sylviculture et la pêche représentent, quant à eux, 6,7 % des activités professionnelles, tandis que les autres services cumulent 6,5 % des emplois.
L’étude souligne par ailleurs que le marché du travail se montre légèrement plus dynamique en milieu rural qu’en zone urbaine. L’offre d’emploi y apparaît également plus concentrée au sein des ménages pauvres (56,5 %) que chez les non-pauvres (54,9 %). À Kinshasa, toutefois, ce taux reste en deçà de la moyenne nationale, se situant à 48,1 %.
Sur le plan provincial, plusieurs entités se démarquent par un accès relativement plus élevé aux opportunités d’emploi, notamment la Mongala (58,5 %), le Haut-Lomami (58,2 %), le Maniema (57,7 %), le Kwango (58 %) et le Kasaï (57,7 %).
À l’inverse, le Nord-Kivu (56,3 %), le Lualaba (56,3 %) et le Kongo Central (56,6 %) affichent des niveaux d’accès plus modérés. Le Mai-Ndombe (58,8 %) se positionne au-dessus de la moyenne nationale, tandis que la Tshopo (55,8 %) reste proche de celle-ci.
En revanche, le Haut-Katanga (54,2 %) ainsi que Kinshasa (48,1 %) enregistrent les niveaux d’emploi les plus faibles du pays, conclut le rapport. D’où l’importance du Programme présidentiel” Debout congolais ” afin de corriger ces disparités régionales et diminuer tant soi peu le niveau de chômage de plus en plus galopant des jeunes. Car, une jeunesse désoeuvrée est une bombe sociale à retardement. On le voit déjà avec le phénomène ” Kuluna ” !
Dieudonné Buanali
